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宝宝快三岁了职场环境很好该不该请育婴假??!

宝宝目前已经快要两岁半平日由公婆照顾

过去的两年半我一直是假日妈妈

老闆通融了我许多假加上自己有许多日的特休

让我每两个月就会请假一个礼拜

把女儿接到北部来 专心的陪她

外加每个六日的相聚

所以亲子之间的感情并未疏离

夫妻已经有共识让女儿三岁上幼稚园 最近也已开始参观

不过 这几天 我突然想请育婴假 因为觉得受够了亲子分离

如果 我请育婴假 我就可以不用再等半年。

但是我的工作其实很不错上半时间短(AM9:00-PM2:30)

月薪超过五万还有特休补休等假非常多

我很珍惜这个工作

虽然老闆不至于因为我申请半年的育婴假 就让我走人

但我们这个单位 目前还没人请过育婴假

我有点担心老闆的反应也怕回到职场会被刁难

打安全牌的话 就是我继续忍耐到小孩三岁 把她接回来

但是我好想每天都跟她相处 不分开

想知道如果有妈妈遇到我这样的情形 会如何抉择??

是该珍惜一份未来可兼顾家庭与事业的工作 还是以小孩的成长相处为主

PS如果只请半年是没有经济压力的 但如果六个月后回不去 老公说房贷他扛不起来 而且 我怕我没办法再找到那么理想的工作了 我眷恋这个工作的主因 也是因为这样的上班时间 让孩子上幼稚园后 我可以兼顾的很好 同时家庭经济也游刃有余

最后编辑于:2024/03/18作者: 代孕知识

发表评论

  • 孩子的成长很重要 良好的工作也要好好把握 如果只为了半年 我会忍耐而不请育婴假

  • 如果有工作经验这样的薪水不难找 但可以这么早下班的工作真的非常难再找到 现在的工作不必加班已经要偷笑了 版妈再忍一下吧 只是半年而已 保住工作很重要 日后小孩长大也很花钱的 而且你们还有房贷要缴 你老公都有压力 在安逸的生活时也要有「于安思危」的危机意识

  • 为什么一定要等3岁才能送幼儿园?找家愿意收的园所,现在就接回来呀我家老大25岁、老二15岁上幼儿园都适应良好,大约1-2周就适应了。 我是觉得不要影响工作较好,以免让老闾观感不佳,会联想你以后是否会专注于工作上。

  • GJ

    育婴假不是只能请到小孩2岁? 是我记错还是有改 (我目前正值育婴假)

  • 好好奇 这是什么工作 为什么可以这样早下班 薪水又不错? 但是回到版妈的问题,我觉得小孩的成长是不可错过的,我自己原本的工作相当累,但是收入不错,平均每各月六万以上,现在请育婴假,从没有后悔过,非常满足可以陪伴孩子的时间。以后,也考虑不回去工作,也许找个兼职工作就好,能够顾家陪伴孩子真的很棒!

  • TO 4F 可以请到3岁 最长可以请2年 可申请半年育婴津贴 五万多的薪水不难 但版妈这样的上班时间真的很好 之前我相近的薪水是早上9点到晚上7点 小孩就得留在学校延托 回家也没什么体力互动太多 为了之后能够和小朋友有更长久更有品质的相处 不一定要坚持着眼在现在的半年 (原作者于 2012-01-04 01:30:50 重新编辑过) (原作者于 2012-01-04 01:31:18 重新编辑过)

  • 我也很好奇是什么性质的工作呢? 我不会请育婴假,小朋友送幼稚园

  • 我会建议版妈工作不要请育婴假耶, 都两年多了, 这工作看起来老闆对你很体谅 而且工作时间来说, 以后多的是时间跟小孩相处 你公婆也照顾小孩照顾得很好 你目前状况就是最佳状况, 不要多想, 半年很快就过了, 要真的忍不住, 就选择提早把小孩接上来, 让小孩上幼幼班, 因为你下午两点多就能下班, 这工作对照顾小孩来说真的是很完美 (原作者于 2012-01-04 02:45:30 重新编辑过)

  • 我猜是股票相关的行业 小朋友可以等三岁再接 经济很重要!

  • 建议不要请 我怀孕时请了2W病假 理由是安胎 回去上班后就被主管说上头在review人力 害我整个产假都有点提心吊胆的 而且主管对你的评价又更差了

  • 公婆带的不错, 工作也不错, 不需要请了, 没差那半年 妈妈不用担心孩子学习的问题, 这年纪健康顾好生活教育有教好即可, 将来三岁他去上幼稚园就有很多可以学的, 老人家通常比较不习惯跟小孩玩玩具唸绘本, 因为以前应该没有妈妈这样带小孩的, 这些东西你们就假日跟他玩, 这样小朋友也比较有趣 以妳们的状况, 我还蛮同意你家老公想要晚点送小孩去幼稚园的想法, 因为幼稚园真的是传染感冒的大温床, 如果家里有人能照顾的还不错, 真的不用急, 到中班再去都ok (原作者于 2012-01-04 08:36:39 重新编辑过)

  • 如果有工作经验这样的薪水不难找 但可以这么早下班的工作真的非常难再找到 现在的工作不必加班已经要偷笑了 版妈再忍一下吧 只是半年而已 保住工作很重要 日后小孩长大也很花钱的 而且你们还有房贷要缴 你老公都有压力 在安逸的生活时也要有「于安思危」的危机意识 +11111111111111111111111111111111111111111111111

  • 其实孩子上幼稚园不可怜耶就当他去幼稚园玩学习认识其他小朋友 我觉得让孩子在家不知道做什么看电视比较可怜 早下班就早接回孩子在妈妈身边比较好

  • 我之前的公司是上柜的公司,我也是请育婴假半年,请完假是可以回来, 只是回来之后有不一样的安排,被调单位了, 所以就要看版妈妳可否接受 我是没办法接受,因为从专业变成行政工作,所以后来我离职了 但是我趁回去办离职的前一个月找工作, 很快就找到新公司上班, 所以我想如果有专业的话应该也是可以安心地请 而且也是应该要考量这半年密切跟小孩相处,小孩到时会离不开你, 所以有可能变成你想要回复上班时也会面临到跟小孩分离的问题

  • 是该珍惜一份未来可兼顾家庭与事业的工作 +1 我觉得根本不用考虑 小孩成长时间还长得很 再来有幼稚园 国小 国中 你很需要你这份工作的弹性时间 安心的工作 不用想那么多

  • 想太多!! 理智一点,只有半年!! 醒一醒吧! 有时那只是一时的心情 不管妳再优秀,公司不是妳开的 公司会逐渐习惯妳不在的日子而改变对妳的想法、需要 公司没有妳也不会倒 因为我就是血淋淋的例子 我现在留停中,留停前交接了23个月 我过年前生产的,老闆还为了我不在公司而取消每年去美国陪老妈过年呢 我要求办留停时,他还生气的说,怎么办?! 妳对公司很重要耶 现在呢,完全没电话来 我是公司烂、老闆烂、同事烂、薪水烂 所以办留停之前就做好最坏的打算了 所以我不在乎 但妳的工作听来比我好一百倍 再忍半年吧 亲情不会因为这半年有影响的 (变好或变坏) 不要跟$过不去(除非妳不在乎) 没有$妳女儿如何过好日子 冷 静 呀 留停中的妈

  • 其实孩子上幼稚园不可怜耶就当他去幼稚园玩学习认识其他小朋友 我觉得让孩子在家不知道做什么看电视比较可怜 早下班就早接回孩子在妈妈身边比较好 +1 在幼稚园也可以学习 生活常规 有些事是父母亲 教不来的 虽然会感冒 但这是必经过程

  • 忍耐一下啦

  • 半年我会忍 两年半都忍了为何半年不能忍 何况妳公司真的很不错喔 上半时间短(AM9:00-PM2:30)光这点我就很喜欢了(因我7点才能下班) 再半年妳就可以早上送小孩上学四点就可以接小孩回家 好羡慕喔 我只能再五点接小孩回来公司然后小孩陪我等到七点下班 下班回家赶着吃饭洗澡就已经很没时间了小孩还拖拖拉拉 也常常因为这样而对 小孩发脾气 如果我是妳我会忍半年

  • 我会忍半年+1 既然公司这么好, 不要让公司有坏印象 两点半就下班, 月薪还有五万, 这工作好令人羡慕啊

  • 3岁上课跟2岁上课只差半年, 你已经思念孩子了,何不现在就读书呢? 上幼稚园可以让孩子学到很多事情,交到同龄伙伴,当然多少也会有些感冒生病,但你3岁上课也是会遇到的! 工作这么好更不该放弃,只差半年,真的可以提早上课,幼幼班的小孩上课也是很悠闲的,没有学习压力,但作息很正常,是很棒的ㄚ!

  • 版妈,以你上下班时间来看当初为何不把小孩留在身边找白天的保姆? 2:30下班是个很棒的工作,会有很多时间与小孩相处 我跟先生下班去接bb都要晚上快七点,但我们坚持晚上自己顾 虽然跟小孩相处短短几小时,但我们真的不后悔 可以的话把小孩接上来找个可信任的幼稚园 妈妈你在台北市吗?

  • PMA

    请育婴假就是要作好回不去了的準备 没有什么是一定的 想一下最坏的状况是不是妳能接受的再作决定

  • 我会继续工作,然后把小孩接回来,请保母照顾9-3,3点以后我就可以和女儿一起拉。用和育婴假差的四成薪,找一个好的保母,应该不难。 我也认为小孩不要太早去幼稚园,因为容易传染得病。不然就是要找小型的托婴中心。

  • 我觉得工作还是继续,公婆照顾的好就好了,现在病毒都较厉害早去上幼稚园不会较好! 想小孩的心一定很难受,但半年很快就会过去的,为了更美好的未来还是忍一下! 工作可以更肯定自己的价值,所以不要让它失去

  • 请到府保母吧